2020-07-05 21:12:13 作者:乐乐
2020-07-05 21:12:13
1、负责公司的货品整理。
2、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略,独立规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题。
3、独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司于客户缔结合同。
4、负责业务招商部整体工作的计划和部署,制订各阶段工作计划,布置和安排本部各项工作有计划开展。
5、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。
6、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力。
7、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。
1、本科及以上学历,较强的沟通能力,有连锁门店或服装行业销售经验者优先
2、工作细致、严谨,责任心强,有韧性;
3、优秀的项目协调、谈判能力;
4、具有高度的工作热情和责任感
1、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督及审核各项业务合同。
2、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略,独立规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题。
3、独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司于客户缔结合同。
4、负责业务招商部整体工作的计划和部署,制订各阶段工作计划,布置和安排本部各项工作有计划开展。
5、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。
6、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力。
7、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。
1、本科及以上学历,较强的沟通能力,有连锁门店或服装行业销售经验者优先
2、工作细致、严谨,责任心强,有韧性;
3、优秀的项目协调、谈判能力;
4、具有高度的工作热情和责任感
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